「 信頼は一日にして成らず 」「 信頼を失うのは一瞬 」という言葉がありますが、一度失った信頼を取り戻すのは難しいことですね。 会社であれば部署やチームのメンバーの「 大人度合い 」によって、表面上は信頼関係が維持されているように見えたりすることも。
そこに甘えてはいけないし、信頼関係が維持されていると思ってはダメ。 「 三歩進んで二歩下がる 」という歌詞があるけれど、その逆で2歩進んで3歩下がるようなことがあれば、さらに信頼関係は最悪の結果になります。 こうなっちゃうと、もうダメですね。
会社であれば違う部署やチームに移動するのが手っ取り早いけれど、そういう噂はあちこちに広まります。 また会社の人事異動は、会社側の都合もありますし。 ちなみに個人で仕事をしている人は、正直言って仕事がドンドンと減っていくことでしょうね。
独立をして個人での仕事が少しずつ広がっていくと、本当に色んな人たちと関わっていくのです。 経験したことなんですが、同業者である男性から的外れな批判や悪口を言われ、また仲間を使ってイヤガラセをされました。 その言葉をそのまま信じる方たちもいて。
そこの会社からの仕事はもらえなくなったし、それまで私が築いてきた会社との信頼関係を破壊されました。 でもね一部の人たちは彼が「 お間抜け 」であると判っていて、逆に私が間違っていないと理解してもらえたのは、かなりラッキーなことだったと思います。
（ 他の方も言っていたけれど ）信頼というのは、積み木で積み上げていくのは辛くて大変な作業です。 手が触れたり・バランスを崩すと、一瞬で崩れてしまう… 一度崩れてしまったら、同じ組み立てをするのはもう無理なんですよね。 できても時間も手間もかかる。
人間関係でも仕事での繋がりであっても、一回の遅刻（ 交通遅延は除く ）や一回の嘘によって、それがどんな理由でも信頼は崩れてしまうもの。 私のように個人で仕事をしている人は、ダイレクトにお金が絡むことになるから、信頼と言葉に身が引き締まるのです。
できることは精一杯真正面から真面目に向き合うことだけで、どんなことがあっても信頼という名の積み木を、一つ一つ綺麗に積み上げていく能力こそが真の大人なんだと思うことです。 一人一人のお客様はもちろんだし、関係しているすべての会社での方たちとね。
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